4 Cara Ideal Terhindari dari Isu PHK di Tengah Situasi Resesi

- 29 Januari 2023, 03:49 WIB
Terhindari dari PHK
Terhindari dari PHK /Pixabay

 

BERITA SLEMAN - Mayoritas karyawan tentu familiar dengan istilah PHK atau pemutusan hubungan kerja.

Situasi tersebut merupakan kondisi yang umumnya tidak menyenangkan dan dapat dialami oleh berbagai karyawan.

Dengan PHK, seorang karyawan cenderung kehilangan pekerjaan tanpa perencanaan yang cukup matang.

Namun kebijakan PHK sejatinya dapat dihindari oleh karyawan. Simak ulasan BERITA SLEMAN berikut ini.

 Baca Juga: 8 Cara Menghemat Anggaran Makan Harian: Cek Untuk Mahasiswa dan Pekerja di Wilayah Rantauan

Bekerja Secara Profesional

Pastikan untuk selalu bekerja secara profesional di semua aspek kehidupan kantor.

Upayakan untuk tidak melanggar peraturan yang berlaku, termasuk pada hal-hal yang dianggap keci.

Ikuti tata tertib yang ditetapkan dan lakukan yang terbaik untuk menunjukkan diri sebagai karyawan yang penting untuk perusahaan.

 Baca Juga: 4 Cara Rumah Tangga Berhemat di Situasi Resesi Ekonomi

Perhatikan Tugas

Selalu perhatikan tugas yang diberikan dan berupaya untuk bertanya apabila terdapat hal yang belum dipahami. 

Sebagai karyawan, jangan biarkan diri tertinggal dibalik ritme kantor. Sekaligus pastikan untuk selalu fokus pada tugas-tugas dan bertanggung jawab atas pekerjaan yang dilakukan.

 Baca Juga: 4 Tips Hemat Pengeluaran Listrik di Masa Resesi Ekonomi

Meningkatkan Daya Tahan Kerja

Dalam beberapa bidang, karyawan membutuhkan lebih banyak inisiatif dan ide untuk berkontribusi dalam tim.

Upayakan untuk selalu memperbarui referensi agar menghasilkan solusi yang ideal dan efisien bagi kelangsungan bisnis. Hal tersebut akan sangat berpengaruh pada produktivitas kerja. 

Di luar itu, upayakan untuk selalu jadi pribadi yang tepat waktu di berbagai situasi lingkungan kerja.

 Baca Juga: 4 Alternatif Bisnis dari Rumah: Potensi Pendapatan Tambahan di Situasi Resesi Ekonomi

Menjaga Hubungan

Dalam lingkungan profesional, interaksi dan bersosialisasi menjadi faktor penting. Hal tersebut bermanfaat untuk meningkatkan kenyamanan kerja.

Namun selalu posisikan untuk menjaga batasan-batasan profesional dalam hubungan tersebut.

Hindari melibatkan relasi pribadi, uang, dan berbagai hal personal lain dalam komunikasi antara karyawan. ***

Editor: Iqbal Maulana


Tags

Artikel Pilihan

Terkini

Terpopuler

Kabar Daerah